Keunggulan daya saing Kota Surakarta dari aspek sumber daya manusia dan ekosistem inovasi berimplikasi pada beberapa agenda kebijakan dan pengembangan terkait penguatan daya saing kota. Agenda kebijakan dan pengembangan tersebut juga diarahkan untuk memperbaiki kelemahan daya saing dari aspek keuangan daerah, stabilitas ekonomi dan ketrampilan tenaga kerja. Kebijakan dan pengembangan yang direkomendasikan adalah Optimalisasi Tenaga Kerja, Pengembangan Iklim Inovasi, Penguatan Kualitas SDM, dan Penguatan Iklim Bisnis dan Pemerataan Kesejahteraan.